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第三十回：环境步步改善 重任频频在肩
1111诗曰：风雪前线寄秀州，战斗友谊葆千秋。
111111111冰河常思南湖水，雾气每当烟雨楼。
111111111牢记三载惊涛险，不忘八月风雨舟。
111111111报国无须分南北，中华儿女尽风流。
11111969年5月，师主任正式找卜正才谈话，告诉他整个部队下个月要全部转场，新机场是东北平城。六月底要求全部转场完毕。卜正才军管组除滕胜贤一人留下外，其余全部撤走。这里由新来的兄弟部队派出军管组来接你们的班，考虑到你们既要向地方交接，又有和新来军管组交接任务，所以你们可以迟几个月走，但最迟不得迟于十月底，抓紧做好善后工作。到一切移交办完后，确定日期何时动身，提前写信或发一电报给我们，以便到车站迎接。
1111卜正才得到这一正式消息后，立即和副组长作了商量，并及时召开了军管组全体会议，传达了部队领导的讲话和要求。接着卜正才又把刚才和副组长滕胜贤研究的意见说了一下，决定：1、凡我们经手的案件，力争在三个月之内办完结案，2、今后凡是新案尽量让原公检法老办案人员主办，我们能脱手的尽量脱手，不能脱手我们处于助手地位，不能再卷入，3、凡我们经手涉及经济、实物等有关事宜，要一律登记造册，一件件交待清楚，不能留下后遗症，一定要明白无误，不能含含糊糊，4、下一步召开公检法各部门负责人会议，向他们公开讲明，以便得到他们支持，此事早有风声传开，不须再保密，否则还会引起隔阂，认为我们不信任他们，5、把我们所做工作，接触和处理的问题，凡能登记造册的，一一书写明白，以便向兄弟部队军管组移交。
军管组内部布置好以后，卜正才又及时地召开了原“公检法”各部门负责人会议，会议内容主要是通气会，打个招呼，使他们有个思想准备，避免到时手忙脚乱，也避免一些不必要的误会。原“公检法”同志听说军管组真的要走，纷纷提出要求，把军管组留下，说这有利于党的工作，有利于“公检法”进一步工作的开展。可见军管两年来双方已建立了深厚的革命友谊，特别是卜正才，看到这些经他亲手培养和建立起来的领导班子，生气勃勃，干劲十足，用起来得心应手，一旦要分别，也是念念不舍的。无奈革命需要，他只好好言抚慰，服从大局。
1111在这一切做好之后，卜正才才想到家庭也要安排一下呵，否则到时也会拉后腿的。为此他和杜珠商量了一番，征得她的同意，由卜正才亲自出面把橡胶厂干部请到家里吃一个便饭，委托他们帮助照顾好有病的儿子，工作要根据他特点尽量做简单的工作，要求不能太高，工资低一点没有关系。并要求厂里提供一个集体宿舍让卜忠住厂里，吃食堂，平时不准他来家，以免和他妈闹事，并向厂里干部和卜忠师傅介绍了一些管教方法和注意事项，以免出现一些不必要的误会和矛盾。厂领导一个个均表示愉快接受，并一再要卜正才放心，不会出大问题的，大不了让他看看办公室，听听电话，找找人就行了。杜珠又提出一些生活小节要求厂里予以照顾，这些都得到厂里圆满的答复。
1111送走客人以后，卜正才又找儿子卜忠进行教育，要他在厂里好好干，不准闹事，平时住厂里不要回来，星期天可以回来玩玩，但不准和你妈吵架，只要你能做到，一年以后我回来接你到东北去跟我一起在部队里生活。卜忠一听非常高兴，满口答应。因他最喜欢到处玩到处跑，最喜欢和战士在一起过军营生活，所以他向父亲一再表白“只要妈妈不噜嗦，我不会闹事的。”杜珠也听得明明白白，知道儿子病态人格，现在虽然答应很好，也是难以做到的。面对痴儿她也只好说几句鼓励话，但愿无事而已，还能说什么呢！
1111不久，兄弟部队军管组在师副参谋长率领下来到“公检法”机关，卜正才立刻向他们作了详细的移交，又在他们的要求下，留任跟班了半个月，才脱手撤离出来。在撤出前夕，新来军管组和原“公检法”全体人员联合开了一个小型欢迎欢送会，气氛诚挚热烈，不少同志当场吟诗道别，卜正才当然也少不了吟诗答谢。此处就不一一叙述了。
1111光阴似箭，日月如梭，转眼已到年底，在临走的前几天，卜正才帮家里买了粮、买了煤等重活，并把女儿卜萍叫到跟前，交待一番，无非要她在家好好学习，不要贪玩，帮助外婆做点家务，照顾好家庭。卜萍是个很懂事的孩子，一一点头，含着依依不舍的心情和父亲告别。接着交待杜珠对卜忠一定要注意方法，不要无故叫他回来，有事请厂里帮忙。杜珠要求到东北以后赶快替卜忠找个工作先接过去再说，最后，杜珠再三关照卜正才，每月发工资都要寄100元回来，不能少一个。当时卜正才每月只拿140元，反正他不吃烟，不喝酒，不喜零食，除缴党费、房租和伙食费外，还是有节余的，所以卜正才当即表示一一照办。
1111卜正才临走那天，车站内外人山人海，挤得水泄不通。原来革委会的同志、公检法全体同志、镇政府、街道办事处同志，还有新来的部队首长和军管组全体同志，及其各方面好友和人民团体均来欢送。气氛十分热烈，有的握手道别时噙着眼泪，话都讲不出来，场面十分动人。其中革委会和“公检法”各有几名代表一直陪送到上海，然后才握手道别。
1111十月十四日，中午车到东北平城，正遇上大雪纷飞，一个北国风光，银装世界展现在卜正才的面前，由于他是初到关外一切感到新鲜。农村都是清一色的平房，屋顶都是厚厚地高梁杆，上面覆盖一层厚厚地泥土，室内冬暖夏凉，又不怕沙漠大风暴的袭击，既经济又别致，真是一举多得。
1111一下车就有部队首长和战士进站迎接，帮拿东西，出站就有部队汽车在等着，军管组成员各单位都有人前来，于是一出站就各归原位，由所在单位接回去了。卜正才也由机务大队派的代表政治处副主任亲自和干部干事帮助把东西拿上车接回去了。这是他自任命以来第一次正式到职，这中间已过去两年多了。
1111卜正才回到机务大队后，受到了热情地欢迎，此时由于体制改革又要恢复到原来的老体制，所以此时的大队长、政委都先后调走了。还剩下二位副大队长，一位还在外地土山机场，司令部还剩下二位副参谋长，政治处还剩二位副主任，都等待着工作的调动，卜正才回到这里仅仅是暂住一下，作一个过渡而已。反正机务大队即将解散。
1111一见面大家都是早就认识的，基本上不用介绍，两位副主任原是卜正才的老部下，其他几位都是机场上、会议上经常见面的，不过未直接打过交道而已。当天晚上大家都商量好，凡吃地勤灶的机务干部和吃干部灶的行政干部统统把饭菜打回来，又买了几瓶酒，大家在一起凑个热闹，以示欢迎。
1111卜正才到任后，即由师主任找卜正才个别谈话，介绍了机务大队的情况，无非是说机务大队快要解散了，大家都不大安心，希望卜正才回来要做好这方面工作，防止出事。接着介绍了党委班子，“现在主要的两个一把手都调走了，原来他们一个是书记，一个是副书记，剩下的二位副大队长都是委员，就是要等卜正才回来再成立一个临时党委班子，师党委已决定成立一个五个人的党的委员会，二个副大队长加你共三个大队干部，再加上司政机关各有一位副参谋长和副主任参加。党委书记本应让你担任，考虑你刚回来，情况不熟，特别是你又离开部队两年多，部队有许多变化需要有一个熟悉过程，为了保证飞行安全，有利于工作，决定倪副大队长为书记，你任副书记。你看这样好不好，还有什么意见。”卜正才当即表示完全赞同，保证协助书记把工作做好，站好机务大队最后一班岗。
1111党委临时班子成立后，卜正才工作非常谨慎。他知道这位书记也是一个人才，加上他是早期航校毕业生，又做了多年的机械师、机械长、中队长等专业职务，技术娴熟，算得上是个专家。在地勤人员眼中无疑是一个技术权威，享有一定的声誉和威望，因此难免有一点自豪自傲的心理。卜正才早就听说过去领导班子团结搞不好，主要是这位副大队长看不起两位一把手。 现在摆在卜正才面前的现实是：他从地方刚回来，下面情况不熟，人员思想情况不了解，两年多来部队一些规章制度的变化，一时还不能适应。领导班子里，除一人外，从未在一起共过事，相互不太摸底。这一切怎能不叫卜正才谨慎呢？卜正才当时抱定这样宗旨，自己分管的工作，一定全力干好，不是自己管的，尽量不要自己作主，向书记汇报请示，处处摆好自己的位置，以免喧宾夺主。
1111卜正才这一着，开始并未被人理解，有的背后议论说：“副政委优柔寡断，没有魄力，什么都要研究，不敢作主。”有的说：“这是怕负责任，当老好人，做好好先生。”也有的说：“可能是领导水平低，俗话说，艺高人胆大，没有本事，胆就大不起来。”因此，大家都不把副政委放在眼里，该向他请示的事，也不向他请示了，该向他汇报的事，也不向他汇报了，事无巨细统统去找书记。结果又使书记对卜正才产生看法。在一次交心会上，这位倪书记批评说：“卜正才同志，胆子太小了，应该决定的事，就大胆决定，错了就改吗，有什么了不起的。”还有的委员批评说：“副书记从地方回来，还是过去那一套作风，穿新鞋走老路，四平八稳，怕得罪人，怕承担责任。”等等，卜正才对此虽然感到有点委屈，但还是愉快地接受了这些批评，从而获得了同志们的谅解，促进了领导班子的团结。
1111会后，卜正才回到宿舍，他一个人思想翻腾，默默回忆。他想作一个人真难呀！过去我处在一把手位置，那是党和人民对自己的信任，如不当好家，掌好权，挑起这副担子，万一出了问题，造成损失，就辜负了党的信任和人民的期望。所以那时他大胆泼辣，敢作敢为。看准的问题，他大胆拍板定案，从不手软犹豫。对于副职，他大胆使用，交事放权，出了问题只要不是失职造成，他都首先承担责任，作自我批评，如助手们开展工作遇到困难和阻力时，他总是大力支持，亲自出面加以疏导。所以和卜正才一道共过事的副职无不交口赞扬卜正才是一位好领导。
他想现在自己地位不同环境不同了，虽然说副大队长、副政委都是副职，是同级干部，可人家是书记，自己是副书记，人家又是技术干部出身，是内行，机务人员都是他的老战友和老下级，他们一起吃饭，一起工作，多年在外场朝夕相处，感情自是很深。卜正才新来乍到，短时间不可能有所作为，在技术问题上，他又是门外汉。有鉴于此，卜正才要想在机务大队能站稳脚跟，打开工作局面，为党做一些力所能及的工作，唯一的只有和这位副大队长搞好团结。要搞好团结，就要摆正自己的位子，就要放下架子，处处以助手面目出现，要突出书记、尊重书记，决不可平起平坐，核心只能有一个，不能政出多门，具体工作自己可以多做一些，凡遇出头露面的事，尽量让给书记，自己靠后站，只有这样才能搞好团结，才能得到书记的谅解和支持。
1111果然功夫不负有心人，俗话说：“路遥知马力，日久见人心。”随着时间的推移，这位书记慢慢对卜正才产生好感。因他从来也未见过一个同级干部能如此对他尊重，对他交给的工作认真负责，一丝不苟，事前有请示，事后有汇报。一贯谦虚谨慎，从来不突出自己，反而觉得自己相比之下锋芒毕露，盛气凌人，不好意思起来。在这之后为了表示友谊，凡地勤同志调动，地勤灶都加菜欢送，倪副大队长都要把卜正才拉去作陪。特别是当他第一个知道，卜正才要被重用时，心里非常不安，总觉过去由于不了解，那次党委会上对卜正才批评太苛刻了一点，心中感到过意不去，遂和卜正才主动交心，谁知卜正才却认为批评很中肯，恰如其分，并说：“书记是出于善意，友好帮助，又没有扣帽子，有什么接受不了的呢。”这一高姿态、高风格的表白，更进一步增加了两人的感情。直到最后双双离开部队感情还是那样诚挚深厚。互通来往，见面都是请到家中吃一顿家常便宴，车迎车送，十分亲热，此是后话。
1111卜正才回到部队刚刚半年时间，部队的体制又恢复到老体制。在师考察干部的军工作组组长陈军长亲自找卜正才谈话说：“部队编制仍恢复到老样子，机务大队一分为三，仍归三个团领导，基地撤消还是恢复场站好。”军长喝了一口茶，又接着说：“机务大队，既然不存在了，就涉及到你们大队干部的出路问题。你们倪副大队长决定到师司令部任副参谋长，你卜正才经师党委推荐，军党委任命担任平城场站政治委员。这个场站是师直属场站，住师部和两个团，责任重大，你们又是初到此处，情况不熟，困难一定很多，希望你团结好一班人，能开创一个新局面，在此打下一个好的基础。”并征求卜正才有什么意见。卜正才当即表示：“既然两级党委如此信任，我卜正才自当全力以赴来作好工作。考虑到自己才疏学浅，又是从地方军管刚回不久，初担新任，恐挑不起大梁，有负重托，还希军首长三思。”军长听了笑着说：“不必过谦，只要你一心为公，团结好一班人，我相信一定能干好的。”卜正才只得受命。最后提出“希望上级党委和首长今后多多帮助。”
1111卜正才受到军长赏识，得到重用。一路归来心中说不出的滋味。可以说一则以喜，一则以惧。喜的是他多年的百折不回的精神，终于获得了领导的赏识和重用。惧的是场站是空军最复杂的一个单位，从表面看、从作用看，它像陆军一个后勤部，但又不完全尽同。诚然，它确实承担着陆军后勤部那一套保障工作，如“衣食住行”所有供给全靠场站。但它还有一个特殊的任务，那就是保卫机场、保卫营房、保卫机关安全，凡应付地面一切意外情况和战斗任务，也都得依靠场站，也就是说它除了机关设有保证供给管财管物的机关各股外，还有下属地面部队多达九个连队，少则八个连队。其中光通信营下属就有：有线连、无线连、导航连三个连队，此外还有警卫连、汽车连、场务连、修理连、四站连，如果是洞库机场那还设有洞库连，共有一千多人，等于两个飞行团人数的总和。从任务来看，陆军后勤部只要保证全军“衣食住行”财物发放就算完成了任务，可场站要天天围绕着外场转，要直接为飞行服务，可以说场站有关单位不到场，飞机是无法上天的。譬如说导航连就住在机场里，一飞行两头近距、远距导航台就得打开，飞夜航探照灯还得打开。汽车连加油车要到场加油，气象台要报气象，外场值班人员要催各种保障单位人员到场保证，军械股要弹药的供给，航材股要保证航材的更换。总之离开场站就寸步难行，有人很形象地归纳场站为上管天文，下管地理，吃喝拉撒睡，直到鸡毛蒜皮，都得管。这付担子份量也就可想而知了。不管那一环节上出了问题，卜正才都逃脱不了责任。压力如此之大，怎不叫他感到恐惧呢？
1111卜正才到职以后，先在面上跑了二天，又召开了几个会议，把全盘工作安排了一下，让副书记、站长在面上主持工作，他这个党委书记就一头扎下基层去 。他决心把下属单位普遍蹲一次点，以便摸清情况、熟悉人员、了解业务知识，以便做好思想工作和加强对这些特种部门的领导，做到不说外行话，不做外行事。体察内情，知人善任，从而为部队分忧解难，全心全意为基层服务。
1111由于卜正才一面蹲点，一面又照顾到面，不出三个月场站情况他大体熟悉了，交了一批新朋友，帮基层解决了一些“老大难”的问题。当然三个月他是不可能到所有单位都蹲点的，有些单位他是熟悉的，当然不要再蹲点，如通信营、警卫连等就不需要。他选择了一些问题突出的要害单位有目的、有计划的蹲点，不是盲目的乱窜。如他在汽车连、场务连、气象台、卫生队、生产队、食堂股等先后都蹲过。这些都得到全站上上下下一致的好评，同时也得到师首长的表扬。
很快又到了冬天，为了提高部队战斗力，适应战时需要，全军开展拉练活动。什么叫“拉练”，顾名思义就是把部队拉出营房去进行训练。这样训练好处很多：1、提高指挥员行军宿营布岗放哨的组织指挥能力；2、拉练一般都采取步行，可以培养部队吃大苦耐大劳的精神；3、全面锻练了后勤部门保证战时供给的能力；4、体验和加强军民军政关系。因拉练就要住民房，和老百姓打交道，这样就得按“三大纪律，八项注意”办事，就要讲搞好军民军政关系，就有群众工作要做。行军中还提倡在野外煮饭、烹调，使炊事员也得到锻练。此外行军还可以搞一些防空演习和敌人遭遇等假情况来锻练部队。总之通过拉练可以暴露平时在营房训练中不易觉察的问题，做到一声令下，能立即出动，避免平时和平生活过惯了调不动、拉不出、拖泥带水的现象。
1111原定计划拉练九天，每天行军五、六十里路，以平城为中心点磨盘式的行军路线，最远也超不过一百里，最近只距城四十里左右。在拉练途中，第七天晚上部队刚刚住扎下来，卜正才突然接到师部通知，要他和站长立即赶到师部吃晚饭。师部住在五里外一个镇子上，反正有小车来接很快就到了。小车在镇上一家饭店门口停下，副师长和各团团长、政委都在门口迎接。卜正才开始莫明其妙，进屋后副师长说：“接到师长、政委电报，要你今晚立即赶回去，接受一个新的任务。可能是要调出师，由军分配工作。”接着副师长用手一指：“大家是来欢送你的，陪你吃一个便饭。”卜正才虽然明白了师里用意，但究竟去执行什么任务还不明白，心中总是不踏实。乡下小镇，不象南方，下酒的菜很少，卜正才也无心多喝，勉强和大家碰了几杯，就用饭。副师长告诉卜正才，拉练途中没有什么好招待的，“今天”——他用手向桌上一指说：“菜很少，不算数，回去师长政委还要重新请你的。”卜正才表示感谢，随即乘车和站长又一同返回，卜正才迅速带上自己东西，当他拿被包时，大家都来抢着送，结果把从北京买回的一双军用棉鞋夺掉了一只，到家后才发现，只好把另一只也扔了。宿营地离城只40多里，不要1小时即到了。卜正才把东西放下，随即乘车赶到师政委宿舍。“报告”，卜正才一边报告，一边敲门。
1111“进来”，师政委家属马上把门开开。
1111卜正才立正敬了一个礼。“这么快就来了，”师政委马上站起迎上来握住卜正才的手说：“你们拉练辛苦了，吃了晚饭没有？”
1111卜正才告诉说：“刚才副师长在饭馆搞了二桌，欢送我，已经吃过了。”接着师政委告诉卜正才，本来是准备让你拉练回来再说的，可军里一天几个电话催说不行：“一定要提前回来。”接着师政委把卜正才新的任令递到卜正才手里，接着说到：“你看在12月30日前必须到达，这不今天已27日，你明天准备一下，后天动身。这不是催你，实在任务紧急。”师政委家属送进二杯茶来，师政委喝一口茶，继续说道：“我们师几个同志是不同意调你走的，这是军长亲自点的将，指名要你去的。这是一个正在修建中的新机场，完全按“山、散、洞”标准兴建的。目前一个工兵团、二个民兵团正在施工建造，已施工两年多了，整个工程大约还需三——五年才能进住飞行部队。具体情况你到那里军长还要亲自和你谈，你明天中午来师，我们一起吃顿饭作为欢送。”
1111“今天晚上副师长已代表师表示过了，不必再费心，我明天上午十点钟就走，一上班召开一个留在队的连以上干部告别会就行了。反正来时已向站长和部分干部见面打过招呼了，不能一声不响就走了。”卜正才说。
1111“已经定下来了，明天一起来吃顿饭，在一起工作快二十年了，老同志那能这样走了，不像话，副师长早打过电话，说路上买不到菜，搞的简单不蒜数。”师政委坚持说。
1111“政委，我又不是客人，心意我领了，还是不要搞，再说开个会我还得交待交待，还得听听大家对我工作的意见。”卜正才坚持说。
1111“开会可以，不要太长，总之饭是要吃的，不然我们心里过意不去。再说洪木林同志和你一道去，就和你在一起吃顿饭算作一总欢送了。”师政委肯定地说。
1111卜正才看领导这样坚决，心想“恭敬不如从命”，只好点头同意。但坚持饭后就走，师政委也只好同意了。
1111当晚卜正才回到场站，立刻要值班员通知各单位留队干部明天上午来站开会，8时正要准时到会。当晚就和留队的一位副站长两人交谈起来，一直谈到深夜才休息。
1111正是“半年耕耘未见果，又有大荒在前头”。
1111欲知卜正才新任务情况，且听下回分解。
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